Directeur(trice) des opérations

Grande-Rivière
Contrat à durée indéterminée
Date limite pour postuler :  28 juin 2026
Date d'entrée en fonction À déterminer

DESCRIPTION BRÈVE DU POSTE

Basé au point de service de Grande-Rivière avec des déplacements fréquents à Gaspé (1 ou 2 fois par semaine), nous recherchons une personne au leadership rassembleur dont les compétences aiguisées et l’expérience aguerrie en gestion financière, gestion des opérations et supervision directe d’équipes multidisciplinaires seront mises à profit. La proximité de nos équipes passionnées avec les entreprises est déterminante, donc il s’agit aussi de tisser des liens étroits avec les différents acteurs et entreprises de la région. Un emploi de direction de premier plan en innovation dans un secteur en plein essor, un défi irrésistible!

Vous bénéficierez d’équipements de pointe au sein de notre nouveau Hub d’innovation halieutique situé en bord de mer à Grande-Rivière. Cliquez ici pour regarder la vidéo de présentation du Hub!

PRINCIPALES TÂCHES ET RESPONSABILITÉS

  • Planifier, organiser et assurer le suivi des opérations et des plans de travail permettant de rencontrer les obligations contractuelles et engagement, ainsi que objectifs visés, dans le respect des budgets et des échéanciers pour les équipes des points de service;
  • Diriger, planifier, organiser et assurer la gestion des ressources humaines, du budget et du rendement opérationnel;
  • Établir les objectifs et attentes et assurer le suivi et l’évaluation du rendement du personnel;
  • Favoriser et maintenir l’excellence organisationnelle dans tous les aspects des activités de recherche au point de service;
  • Préparer et assurer le suivi et mettre à jour le plan de gestion opérationnel et rapports d’étape des activités de la direction, incluant une répartition des ressources humaines, financières et matérielles affectées à chaque projet, ainsi qu’un calendrier de réalisation précisant les étapes clés du suivi de l’avancement des projets.

COMPÉTENCES/EXPÉRIENCE RECHERCHÉES

  • Baccalauréat en sciences, en génie, en administration ou dans tout autre domaine pertinent aux attributions du poste, combiné à une expérience de plus de 3 ans en gestion d’équipe.
  • Un diplôme universitaire de 2e ou 3e cycle constitue un atout.
  • 3 années d’expérience dans un environnement orienté vers les résultats et l’approche client, en prestation de conseils stratégiques et en gestion de budget.
  • Maîtrise des logiciels de Microsoft Office.
  • Forte capacité de mobilisation.
  • Maitrise de l’anglais écrit et parlé. (Relations avec des clients unilingues anglophones, littérature scientifique anglophone, relations et partenariats avec des centres de recherche et des universités anglophones (ailleurs au Canada et à l’international)).

CONDITIONS DE TRAVAIL AVANTAGEUSES

  • Salaire : Entre 116 805 $ et 176 677 $
  • Horaire flexible, 40 heures/semaine
  • Vacances : 4 sem./année attribuées dès l’entrée en service
  • Conciliation travail et vie personnelle
  • Congés de maladie et responsabilités familiales cumulés payés : 2 sem./année
  • Avancement d’échelon et indexation annuelle
  • Assurance collective complète dès l’entrée en service. Primes payées à 50 % par Merinov
  • Régime de retraite : cotisation de l’employé entre 2 et 6 %. Merinov égalise la cotisation + 1 %
  • Formation continue
  • Jours fériés : 13 j/année
  • Et plus encore!

Merinov est le plus important centre intégré de recherche appliquée dans les domaines de la pêche, de l’aquaculture, de la transformation et de la valorisation des produits aquatiques au Canada. Les experts de Merinov mettent leur talent de même que leur créativité au service des entreprises et des organisations du secteur afin qu’elles accroissent leur compétitivité grâce à l’innovation technologique et à l’implantation d’approches durables.

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